payrolluitleg.nl

Payroll uitleg

Welkom op de website met payroll uitleg en informatie.

U wilt meer uitleg over payroll en antwoord op de vraag: Wat is payroll? Om u hierbij te helpen, geven wij u hieronder beknopte uitleg en informatie over de dienstverlening payroll.

Heeft u na het lezen nog verdere vragen of wilt u meer uitleg of informatie over payroll ontvangen? Vraagt u dan bij ons een payroll offerte aan! Graag leggen wij u verder alle mogelijkheden van payroll voor uw organisatie, medewerkers, CAO, branche of sector en de daarbij behorende payrolltarieven uit.

Vraag een gratis offerte aan en ontvang deze binnen 24 uur!
Klik hier

Uitleg payroll betekenis

Payroll is begin jaren negentig uit de Verenigde Staten komen overwaaien. Payroll (of payrolling) komt van de Engelse term “Payroll” en betekent in het Nederlands “Loonlijst”. Een loonlijst (Payroll) is een lijst waarop per medewerker de berekening van het loon en de daarop in te houden en te betalen bedragen zijn vermeld.

De betalingen die uit de loonberekeningen naar voren komen, kan de werkgever zelf doen maar hij/zij kan ze ook uitbesteden. In de Verenigde Staten ontstond zo het idee van payroll. Werkgevers voegde contractbeheer en verloning van zelf geworven personeel samen en besteden dit uit aan payrollbedrijven.

Uitleg wat payroll is

Bij payroll wordt het payrollbureau op papier de juridische werkgever van 1 of meer van uw medewerkers. Dit is ook het grote verschil tussen payroll en een loonadministratiekantoor of accountant. In deze situatie blijft u namelijk nog
steeds juridisch de werkgever met alle bijbehorende risico’s.

Dit betekent dat u bij payroll uw eigen medewerkers werft en selecteert. U bepaalt bij payroll de werktijden, het salaris en arbeidsvoorwaarden van uw medewerkers. Verder verzorgt u de planning en behoudt het contact met uw medewerkers op de werkvloer (hier verandert er dus niets met payroll!).

Het payrollbureau moet als juridische werkgever van uw medewerkers o.a. zorgen voor betaling van de netto-salarissen, loonbelasting en sociale lasten en pensioenpremies. U huurt/least eigenlijk met payroll uw eigen personeel terug maar bent van alle administratieve rompslomp en werkgeversrisico’s verlost. Omdat u hierdoor met payroll meer tijd overhoudt om te ondernemen, is dit voor veel ondernemers in Nederland de belangrijkste reden om voor zijn/haar personeel (meer dan 150.000 payroll werknemers in Nederland) gebruik te maken van de dienstverlening payroll. Laat ons u ook verder helpen en vraag een payroll offerte bij ons aan!

Uitleg wat payroll kost

Niets meer of minder dan dat u het zelf doet! Maar wat kost uw medewerker u per uur?

Payrolltarieven zijn namelijk ook opgebouwd uit factoren, percentages, bedragen en toeslagen die u zelf ook heeft wanneer u personeel in dienst heeft (netto loon, een deel UWV, afdrachten belastingdienst, premies verzekeringen, arbodienst, pensioenen, reserveringen etc).

De grootste verschillen met uw eigen payrolltarief (c.q. personeelskosten) zijn dat de afdrachten door u op verschillende momenten dienen te worden betaald en u vooraf uw risico’s m.b.t. ziekte en ontslag niet heeft afgebakend. De kans bestaat dan dat u het overzicht kwijtraakt en niet meer weet wat een medewerker u exact per uur kost.

Omdat wij van payroll uitleg met vaste all-in payroll tarieven per daadwerkelijk gewerkt uur werken, heeft u op voorhand deze onduidelijkheid niet meer met payroll. Niets is zo gevaarlijk voor een ondernemer of werkgever om achteraf of halverwege te worden geconfronteerd met tegenvallende personeelskosten.

Werkt u met een uitzendbureau of gedetacheerden, dan bent u sowieso met payroll 10-20% goedkoper uit! Hierbij kunnen de verschillen met payroll soms oplopen tot enkele euro’s per uur.

Over payroll uitleg

Wij van payroll uitleg kunnen elke MKB ondernemer of werkgever in Nederland een passende payrolloplossing tegen een scherp payrolltarief aanbieden. Vraag daarom nu direct bij ons een payroll offerte aan en ontvang deze binnen 48 uur, boordevol informatie en verdere uitleg over payroll voor u, uw bedrijf en medewerkers.

Vraag een gratis offerte aan en ontvang deze binnen 24 uur!

Klik hier

Voor wie payroll interessant is

In feite is het werken met payroll interessant voor iedere organisatie die met personeel werkt in Nederland. Voor zowel kortlopende projecten als lange termijn trajecten en door de verhoogde flexibiliteit, het gemak, beperkte risico en financiële voordeel dat u kunt behalen door efficiënter in te kopen met payroll.

Denkt u zich eens in dat u zich met payroll niet meer hoeft te bekommeren over wet- en regelgeving omtrent arbeidsovereenkomsten en aanverwante zaken. Geen aangiften meer van het UWV en Belastingdienst krijgt bij payroll, geen kosten heeft van een arbodienst en overige personeelsverzekeringen, geen ziekmeldingen en verzuimbegeleiding hoeft te doen. Wat een rust zou dat geven!

Payrollbedrijven in Nederland

De volgende payroll bedrijven kunnen u ook uitleggen wat payroll is. Zij bieden hun payroll services door heel Nederland aan en hebben enkele 10.000en medewerkers op de payroll.

Persoonality Payrolling, Driessen Payroll, Pflex, Kolibrie Payroll, Tempo-Team Payroll, Connexie Payroll, Repay Payroll, Payroll Select, Payroll Talent, Please Payroll, Pay for People Payroll, Nedflex Payrolling, WePayPeople, Payroll Company, Payned Payrolling, PRO Payroll, Payper, Fortium Payroll en Next Payroll.

Voordelen van payroll in Groningen

Naast de bovengenoemde reden zijn ook de volgende voordelen doorslaggevend bij ondernemers in Nederland om te gaan payrollen.

Lagere personeelskosten met payroll

Dankzij schaalvergroting en lage overheadkosten kunnen wij uw personeelsadministratie voor scherpe payrolltarieven doen. In veel gevallen bent u met payroll zelfs goedkoper uit dan wanneer u de medewerkers zelf in dienst zou hebben. U bespaart namelijk aanzienlijk met payroll op de kosten van uw eigen loon- en contractadministratie, accountantskosten, arbokosten en niet te vergeten ziektekosten. Bovendien bent u met payroll veel goedkoper uit dan werken met een uitzendbureau. Hierbij zijn de verschillen soms zelfs enkele euro's per uur!

Gelijkblijvende en lage uurlonen met payroll

In het geval dat uw medewerker langer in dienst is bij een payrollbedrijf, gaat de medewerker meer rechten opbouwen in de vorm van een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Hoewel het risico voor het payrollbureau stijgt, blijft uw payroll uurtarief gelijk met payroll.

Personeelskosten vooraf inzichtelijk door payroll

U weet vooraf wat uw personele kosten zullen zijn met payroll, zodat u daar rekening mee kunt houden in uw personeelskostenberekeningen, calculaties of offertes. U betaalt namelijk een vast payrolltarief en ontvangt periodiek één factuur van ons. Zo heeft u op ieder moment een zeer nauwkeurige inzage in uw totale salaris- en personeelskosten met payroll.

Meer flexibiliteit met payroll

Door uw personeel op de payroll te plaatsen, kunt u meerdere contracten aanbieden of uren flexibeler inrichten met payroll. U kunt hierdoor met payroll nog beter inspelen op de economische ontwikkelingen binnen uw bedrijf en/of branche in Nederland.

Minder administratie met payroll

Facturen en/of aangiften van instanties zoals het UWV, Belastingdienst, diverse pensioenen aanverwante verzekeringen, arbodienst, verzuimverzekering en accountants (met betrekking tot salaris- en personeelsadministratie) ontvangt u niet meer met payroll. U kunt dus bij payroll uw arbodienst en ziekengeldverzekering opzeggen en heeft daarnaast niet meer te maken met de stijgende werkgeverslasten voor de WIA in uw branche met payroll. U hebt immers met payroll geen personeel meer in dienst!

U blijft de baas binnen uw bedrijf

Voor uw medewerkers verandert er feitelijk niet veel met payroll, behalve dat zij kunnen terugvallen op een professionele dienstverlener op het gebied van personeel en organisatie.

Gratis deskundig advies en uitleg bij payroll

Met welk personeelsvraagstuk u of uw personeel ook te maken hebben, door de aanwezige kennis bij ons hoeft u maar 1 telefoontje te plegen om gratis (bij uw accountant betaalt u vaak per minuut!) antwoord te krijgen op uw vraag. Na deze uitleg over payroll wilt u misschien nog meer weten over wat payroll voor u of uw medewerkers kan betekenen? Vraag daarom nu snel een payroll offerte bij ons aan!